Praca

Dyrektor Krokowskiego Centrum Kultury w Krokowej
ogłasza nabór na stanowisko Specjalista ds. kultury i turystyki

I. Nazwa i adres jednostki:
Krokowskie Centrum Kultury w Krokowej, ul. A. Abrahama 38, 84-113 Wierzchucino

II. Określenie stanowiska:

Specjalista ds. kultury i turystyki

III. Rodzaj umowy: umowa o pracę na okres próbny od 02.01.2025 r. – 28.02.2025 r. z możliwością zawarcia kolejnej umowy o pracę na czas określony.
Praca na pełen etat.

IV. Wymogi kwalifikacyjne:

• wykształcenie wyższe (ewentualnie w trakcie studiów zaocznych),
• doświadczenie w opracowywaniu i zawieraniu umów oraz przeprowadzaniu postępowań zakupowych,
• biegła umiejętność obsługi komputera oraz programów i urządzeń biurowych, w szczególności pakietu MS Office,
• prawo jazdy kat. „B”, używanie samochodu do celów służbowych,
• umiejętność działania pod presją czasu,
• bardzo dobra organizacja pracy i zorientowanie na wynik,
• wysoka kultura osobista,
• dokładność, dyspozycyjność, odpowiedzialność i odporność na stres,
• komunikatywność, zaangażowanie, optymizm, rzetelność, obowiązkowość, profesjonalizm w działaniu.

V. Zakres obowiązków wykonywanych na stanowisku będącym przedmiotem naboru:

1. Pozyskiwanie środków zewnętrznych na zadania kulturalne, promocyjne oraz turystyczne. Przygotowywanie i przeprowadzanie postępowań o udzielenie zamówienia publicznego. Sporządzanie oraz aktualizacja planów postępowań. Prowadzenie dokumentacji postępowań zgodnie z przepisami Prawo zamówień publicznych.
2. Opracowywanie kalendarza imprez, organizacja oraz koordynacja wydarzeń kulturalnych organizowanych przez Krokowskie Centrum Kultury w Krokowej.
3. Przygotowywanie strony technicznej imprez oraz wydarzeń okolicznościowych.
4. Organizacja przetargów oraz konkurów ofert na dzierżawę miejsc handlowych na terenach administrowanych przez KCK w Krokowej.
5. Nadzór nad funkcjonowaniem kąpielisk.
6. Organizacja zajęć szkółki żeglarskiej, a także organizacja regat żeglarskich.
7. Nadzór na przystaniami turystyczno-żeglarskimi.
8. Nadzór nad funkcjonowaniem Obiektu Obsługi Portu Rybackiego – „Rybaczówki” w Dębkach.
9. Przygotowanie do sezonu turystycznego oraz nadzór nad działaniem Punktów Informacji Turystycznej.
10.  Przygotowanie, zamawianie oraz dostarczanie materiałów promocyjno –  informacyjnych, a także zamawianie pamiątek do Punktów Informacji Turystycznej.
11. Pomoc w zarządzaniu mieniem gminnym przekazanym w użytkowanie  Krokowskiemu  Centrum Kultury w Krokowej.
12. Sporządzanie sprawozdań i wykazów.
13. Budowanie odpowiedniego wizerunku KCK w Krokowej.
14. Zastępowanie współpracowników w razie ich nieobecności. Ścisła współpraca z pracownikami innych komórek organizacyjnych.
15. Stałe podnoszenie swoich kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach i kursach.
16. Wykonywanie innych niewymienionych wyżej zadań zleconych przez Dyrektora Krokowskiego Centrum Kultury w Krokowej.

VI. Wymagane dokumenty:

• Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (własnoręcznie podpisany),
• List motywacyjny (własnoręcznie podpisany) uwzględniający w szczególności informacje dotyczące doświadczenia i wiedzy wymaganej na stanowisku pracy,
• Życiorys – Curriculum Vitae (CV) z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej własnoręcznie podpisany,
• Kopie dokumentów potwierdzających: wykształcenie, staż pracy (świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu – w przypadku trwania stosunku pracy), dodatkowe kwalifikacje, posiadane uprawnienia,
• Oświadczenie o następującej treści: „Oświadczam, że zapoznałem się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych w procesie rekrutacji prowadzonej przez Krokowskie Centrum Kultury w Krokowej, która została zamieszczona na stronie www.bip.kck.krokowa.pl
• Oświadczenie o następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
• Przetwarzanie danych, innych niż wymienione w art. 22¹ §1 ustawy Kodeks pracy dołączonych z inicjatywy osoby ubiegającej się o zatrudnienie, może być podstawą ich przetwarzania tylko na podstawie zgody tej osoby wyrażonej
  w formie oświadczenia o następującej treści: „oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, innych niż wymienione w art. 22¹§1 ustawy Kodeks pracy dołączonych z mojej inicjatywy do oferty na stanowisko Specjalista ds. kultury w Krokowskim Centrum Kultury w Krokowej dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

– Oferty z wymaganymi dokumentami w zamkniętych kopertach należy składać do dnia 18.10.2024 r., do godziny 15:00  w Krokowskim Centrum Kultury w Krokowej
(ul. A. Abrahama 38, 84-113 Wierzchucino). Na kopercie powinien być umieszczony napis: „Nabór na stanowisko Specjalista ds. kultury i turystyki”. Oferty można składać osobiście lub drogą pocztową. O zachowaniu terminu złożenia oferty decyduje data wpływu. Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane. Oferty, które zostaną złożone niezgodnie z opisem zawartym w niniejszym ogłoszeniu, nie będą podlegały dalszej weryfikacji. Powyższe spowoduje wykluczenie kandydata z dalszego udziału
w naborze.

– Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną telefonicznie poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej. Dyrektor KCK w Krokowej zastrzega sobie prawo skontaktowania się z wybranymi kandydatami.

– Informacje dodatkowe o naborze – Jolanta Glowienke,
tel. 733-317-775, e-mail: kadry@kck.krokowa.pl

– Złożonych dokumentów KCK w Krokowej nie zwraca. Oferty niewykorzystane zostaną komisyjnie zniszczone niezwłocznie po zakończeniu naboru.

– Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest Krokowskie Centrum Kultury w Krokowej reprezentowany przez Dyrektora KCK w Krokowej.
Został wyznaczony Inspektor Danych Osobowych osoba do kontaktu w sprawie przetwarzania danych osobowych, adres e-mail: iodo@krokowa.pl.

– Dane będą przetwarzane do celów rekrutacji pracowników. Udostępnianie danych nie jest przewidywane. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do treści tych danych i ich poprawiania. Obowiązek podania danych przez osoby ubiegające się o pracę wynika z Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy.

– Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo żądania ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. W zakresie objętym zgodą na przetwarzanie, ma Pani/Pan prawo do jej wycofania w dowolnym momencie, wysyłając email na adres: 

kadry@kck.krokowa.pl lub pisemnie na adres Administratora danych.

– Informacja o przebiegu rekrutacji i jej wyniku zostanie umieszczona na stronie internetowej KCK w Biuletynie Informacji Publicznej http://bip.kck.krokowa.pl